sábado, 22 de julho de 2017

Comunicação de Whatsapp ate 22/7/2017

14/06/17, 14:05 - As mensagens enviadas a este grupo estão agora protegidas com a criptografia de ponta-a-ponta. Toque para obter mais informações.
14/06/17, 14:04 - Joao Pedro Do Lite Da Esalq criou o grupo “Sistema Toyota de Gestão ”
14/06/17, 14:05 - Joao Pedro Do Lite Da Esalq adicionou você
14/06/17, 14:06 - Você agora é um administrador
14/06/17, 14:23 - Joao Pedro Do Lite Da Esalq: Professor Gabriel, o grupo está criado. O senhor é administrador do grupo e pode adicionar ou excluir membros
14/06/17, 16:42 - Joao Pedro Do Lite Da Esalq alterou o nome de “Sistema Toyota de Gestão ” para “Prática Prof. Gest. Toyot”
14/06/17, 18:33 - Joao Pedro Do Lite Da Esalq adicionou Renata PG Leite Aluna E Prat. Prof
14/06/17, 18:33 - Joao Pedro Do Lite Da Esalq adicionou Felipe PG - CENA
14/06/17, 18:33 - Marcos Zoot: Olá pessoal
14/06/17, 20:56 - Renata PG Leite Aluna E Prat. Prof: Oi Marcos !!!
14/06/17, 23:57 - Marcos Zoot: Oi Renata!!
14/06/17, 23:59 - Gabriel Segura: Beleza Gente. Vamos começar os trabalhos a partir de 15/7. Acho que todo mundo vai gostar e se beneficiar.
15/06/17, 00:00 - Gabriel Segura: O Sistema Toyota de Gestao é o melhor nos ultimos 60 anos e a ISO 9000 a principal norma de certificação internacional da qualidade
15/06/17, 00:03 - Marcos Zoot: Legal! Combinado!
15/06/17, 00:07 - Gabriel Segura: Beleza Marcos, se puder vai dando uma olhada nos assuntos. Uma boa referencia é o Total Q. Management de Oakland, eu tenho esse livro eletronico. Vou fazer um blog para irmos compartilhando informacoes e conhecimento.
15/06/17, 00:10 - Marcos Zoot: Está bem.. essa é a prática profissionalizando que o senhor falou então?
15/06/17, 00:15 - Gabriel Segura: sim esse é o projeto que tenho aberto agora
15/06/17, 00:16 - Marcos Zoot: Está bem. Precisa se inscrever no site da USP?
15/06/17, 00:25 - Gabriel Segura: Sim, mas o projeto somente devera estar disponivel a partir de 15/7 na internet
15/06/17, 00:26 - Marcos Zoot: Certo. Obrigado por enquanto professor!!
15/06/17, 00:26 - Gabriel Segura: Beleza, tudo de bom para você e tua familia
15/06/17, 00:27 - Marcos Zoot: Muito obrigado, igualmente!
15/06/17, 00:32 - Gabriel Segura: abração!
15/06/17, 00:33 - Marcos Zoot: Abraços!!
16/06/17, 13:40 - Você adicionou Pedro (Laís)
16/06/17, 13:40 - Você adicionou Mariano Tt
16/06/17, 13:40 - Você adicionou Gerson Sta
16/06/17, 13:41 - Você adicionou Elisabete Prof. Estado
16/06/17, 13:41 - Você adicionou Pixote Tim
16/06/17, 15:49 - Você adicionou Gustavo C. Al. SII 2017 ESTAGIO
16/06/17, 15:49 - Você adicionou Miriam Peru
16/06/17, 15:49 - Você adicionou Jet William
16/06/17, 15:50 - Você adicionou Gustavo/2
16/06/17, 15:51 - Você alterou o nome de “Prática Prof. Gest. Toyot” para “Prát. Prof. Gest. Toyota”
16/06/17, 15:52 - Você alterou o nome de “Prát. Prof. Gest. Toyota” para “Pra. Prof. G. Toyota ISO”
16/06/17, 16:15 - Você adicionou Juventino
16/06/17, 16:23 - Mariano Tt: 👍🏻👍🏻
16/06/17, 16:24 - Pixote Tim: 👍🏻
16/06/17, 16:36 - Gustavo C. Al. SII 2017 ESTAGIO: 👍🏼
16/06/17, 19:01 - Gerson Sta: 👍🏾👍🏾
16/06/17, 19:15 - Pedro (Laís): 👍
18/06/17, 13:51 - Gabriel Segura: Oi Gente, o Sistema Toyota de Testao é um caso particular da Gestao pela Qualidade Total (TQM). Tem um livro otimo sobre TQM, que esta disponivel na Internet em pdf. gratuitente. Tambem tem muitos sites, monografias e teses que falam sobre esses assuntos. Tambem tem muita coisa sobre a ISO 9000.
18/06/17, 13:51 - Gabriel Segura: Sempuderem vao dando uma olhada.
18/06/17, 13:51 - Mariano Tt: opa...
18/06/17, 13:54 - Gerson Sta: Olá Gabriel, Mariano e demais amigos, Boa tarde!
18/06/17, 13:54 - Gabriel Segura: Os 2.sistemas Toyota e ISO 9000 podem ser aplicados em qualquer organizacao.
21/06/17, 14:27 - Você adicionou Sandra Aluna
28/06/17, 13:42 - Joao Pedro Do Lite Da Esalq adicionou +55 49 9134-6064
03/07/17, 20:11 - Você adicionou Bianca Adm Nestle Qualidade
03/07/17, 20:13 - Você adicionou Rafael adm
03/07/17, 20:15 - Gabriel Segura: Oi Gente estou criando um blot do grupo. No final de semana o coloco on line. Estou meio apertados com a burocracia do final do semestre.
03/07/17, 20:16 - Gabriel Segura: O pessoal está me pedindo para começar em agosto, por que muitos irao viajar nas ferias. Dia 10 de.agosto esta bom para começarmos?
03/07/17, 20:17 - Rafael adm: ola
03/07/17, 20:17 - Rafael adm: me perdoe professor, mas começar o que?
03/07/17, 20:19 - Gabriel Segura: É o grupo de pos graduacao e graduacao que trabalhará com o Sitema Toyota de Gestao (uma especialização deTQM) e ISO 9001. A norma mais importante de certificação intenacional da qualidade.
03/07/17, 20:21 - Rafael adm: hummmm
03/07/17, 20:21 - Rafael adm: q interressante
03/07/17, 20:26 - Gabriel Segura: Podem ir dando uma pesquisada nesses assuntos, o livro Total Quality Management de Oakland em um super bom inicio. Está o pdf na Web.
03/07/17, 20:29 - Gustavo C. Al. SII 2017 ESTAGIO: Por mim tudo bem professor
03/07/17, 20:44 - Juventino: Mestre Gabriel como está? Tenho dificuldades durante a semana. Para mim o ideal as sextas feiras. Mas respeito a disponibilidade do grupo.
Abraços
03/07/17, 21:06 - Bianca Adm Nestle Qualidade: Por mim tudo bem também
03/07/17, 21:07 - Pedro (Laís): Pra mim está ótimo Gabriel
03/07/17, 21:56 - Gerson Sta: Concordo👍🏾👍🏾
04/07/17, 11:04 - Felipe PG - CENA: ok
04/07/17, 11:45 - Marcos Zoot: Ok
06/07/17, 17:58 - Você adicionou Julia Iba Adm
06/07/17, 21:05 - Você adicionou Bene Muscula
06/07/17, 22:57 - Bene Muscula: Boa noite  mestre!
07/07/17, 08:06 - Bene Muscula: Bom dia Gabriellll
07/07/17, 15:07 - Felipe PG - CENA adicionou +55 19 99236-9857
11/07/17, 17:53 - Você adicionou Amanda Adm. TCC
11/07/17, 17:55 - Gabriel Segura: Oi Gente: fiz um prototipo da filosofia basica do grupo. Depois o melhoramos todos juntos. Abraçao!
11/07/17, 17:56 - Gabriel Segura: http://prat-prof-compet-usp.blogspot.com.br/2017/07/bem-vindos-prof-gabriel.html
11/07/17, 17:58 - Gabriel Segura: É um blog, somente copiem este endereço para a janela da Internet. Qualquer coisa mandem Whatsapp. Abraçao!
11/07/17, 17:59 - Mariano Tt: 👍🏻👍🏻👏🏻👏🏻
11/07/17, 17:59 - Gabriel Segura: Em duas semanas volto das ferias y co.eçamos a estruturar o grupo. Iniciaremos dia 15 de agosto.
11/07/17, 17:59 - Gabriel Segura: 😋😋😋🏼🏼🏼🏃‍🏃‍🏃‍🏃🏃🏃👍🏻👍🏻👍🏻
11/07/17, 18:11 - Bianca Adm Nestle Qualidade: Combinado 😊😊
11/07/17, 18:12 - Marcos Zoot: Ok
11/07/17, 18:12 - Amanda Adm. TCC: 😁👍🏻 legal
11/07/17, 18:18 - Pixote Tim: 👍🏻
11/07/17, 18:26 - Marcos Zoot: Já estão abertas as inscrições?
11/07/17, 18:33 - Gerson Sta: 👍🏾👍🏾
11/07/17, 19:13 - Gabriel Segura: Ainda não, devem iniciar dia 10 da.agosto. Vamos pensando em como melhorar nossa filosofia basica.
11/07/17, 19:15 - Você adicionou Nicolas 2
11/07/17, 19:35 - Renata PG Leite Aluna E Prat. Prof: 👍🏻
11/07/17, 20:03 - Você adicionou Lais Whatsap
11/07/17, 20:03 - Você adicionou Lais Garcia al
11/07/17, 20:04 - Você adicionou Talita Primaa
11/07/17, 20:05 - Gabriel Segura: http://prat-prof-compet-usp.blogspot.com.br/2017/07/bem-vindos-prof-gabriel.html
11/07/17, 20:05 - Talita Primaa: 👍
11/07/17, 20:30 - Gabriel Segura: Vamos tentar fazer um resumo de 50 a 60 palavras do perfil academico ou profissional  de cada um de nos. Quem fizer pode mandar para o grupo de Whatsapp?
11/07/17, 20:31 - Gabriel Segura: O quantas palavras seria legal?
11/07/17, 21:34 - Você adicionou Tais Guilher
11/07/17, 21:36 - Você adicionou Tais Zucollo
11/07/17, 21:40 - Você adicionou José Mauro
11/07/17, 21:41 - Gabriel Segura: http://prat-prof-compet-usp.blogspot.com.br/2017/07/bem-vindos-prof-gabriel.html
11/07/17, 21:41 - Gabriel Segura: Vamos tentar fazer um resumo de 50 a 60 palavras do perfil academico ou profissional  de cada um de nos. Quem fizer pode mandar para o grupo de Whatsapp?
11/07/17, 22:48 - Bene Muscula: Ok Gabriel! Muito  obrigado oooooo
11/07/17, 22:50 - José Mauro: Boa noite
11/07/17, 22:51 - José Mauro: Reenvie o comando, wats travou e zerou tudo
12/07/17, 07:26 - Pedro (Laís): Beleza Gabriel! Posso fazer o resumo e mandar no grupo depois
13/07/17, 22:18 - Bene Muscula: <Mídia omitida>
15/07/17, 22:28 - Você adicionou Virgílio Miri
15/07/17, 22:31 - Gabriel Segura: http://prat-prof-compet-usp.blogspot.com.br/2017/07/bem-vindos-prof-gabriel.html
15/07/17, 22:31 - Gabriel Segura: Vamos tentar fazer um resumo de 50 a 60 palavras do perfil academico ou profissional  de cada um de nos. Quem fizer pode mandar para o grupo de Whatsapp?
15/07/17, 22:44 - Gabriel Segura: OK mando o meu:
Professor de estatistica aplicada da Universidade de Buenos Aires (3 anos). Analista de sistemas senior da USP (6 anos). Prof. USP/ESALQ (26 anos), areas: estatistica, gestão, inteligência (BI) e computação. Principais projetos atuais: NIT/CNPq- Qualidade e Metromogia na Agropecuaria; CCDA- Produçao de Materiais de Referencia e Organizaçao de Ensaios de Proficiencia/MAPA; Disciplinas da ESALQ transmitidas para UNASUL e BRICS. Mais de 8.500 horas trabalhando nas areas de atuaçao em empresas nos ultimos 30 anos.
15/07/17, 23:00 - Gabriel Segura: [3/7 20:19] Gabriel Segura: É o grupo de pos graduacao e graduacao que trabalhará com o Sitema Toyota de Gestao (uma especialização deTQM) e ISO 9001. A norma mais importante de certificação intenacional da qualidade.
[3/7 20:26] Gabriel Segura: Podem ir dando uma pesquisada nesses assuntos, o livro Total Quality Management de Oakland em um super bom inicio. Está o pdf na Web.
16/07/17, 09:29 - Gabriel Segura: Para Gestão pela Qualidade Total e Certificação Internacional da Qualidade existem tecnicas ou ferramentas essenciais, vamos fazer uma pesquisa em Internet para selecionarmos um subconjunto de técnicas prioritarias? As dividiremos em 3 categorias, pelo perfil mais acentuado: Estrategicas, Taticas ou Operacionais. Muitas ferramentas podem ser aplicadas em mais de um nivel, mas podemos classifica-las por sua utilizaçao prioritaria. Boa pesquisa!
16/07/17, 09:43 - Gabriel Segura: Estão vendo que já estou apelando à capacidade de autoaprendizagem do grupo e de aprendizagem horizontal. Para mim essa é a unica maneira de se manter competitivo, sempre possuindo habilidades de mercado valorizadas y navegando no " Oceano Azul " (pesquisem essa ablrdagem estrategica, aplicada por exemplo pelo Circo de Soleil - Cirque du Soleil. No Oceano Azul tem baixa oferta de consultoria em determinado assunto e alta demanda, assim o valor da hora de consultoria aumenta ou o salário de quem domina o assunto.
16/07/17, 09:47 - Gabriel Segura: Super legal o pensamento de Gandi Rigerio, tem um pensamento similar que eu trato de seguir: se afastar das pessoas com temperamento conflitivo, de perto você nao conseguirá ajudarlas e irão a estragar em alguma medida tua vida.
16/07/17, 10:47 - José Mauro: José Mauro da Silva, Economista, Professor de Economia, Mercado Financeiro​ e de Capitais e outras disciplinas como  Gestão Empresarial, Custos no Centro Universitário do Norte Paulista - UNORP, São José do Rio Preto, SP há 7 anos.
Atuei por 16 anos na indústria Farmacêutica, interface com todas as áreas, fábrica, suprimentos, gestão da qualidade e ISO 9000 e 14000.
Atualmente Curso Direito e Consultorias na Área de Recuperação Judicial de Empresas e Perícias Judiciais, cadastrado no TJ SP.
16/07/17, 11:11 - Talita Primaa: Talita Vicino Rodrigues, Médica Veterinária graduada em 07/2007, ingressei no quadro de Técnicos da Associação Brasileira dos Criadores de Cavalos Campolina em 10/2009, especialização latu senso em Diagnóstico e Cirurgia de Equinos no Instituto Brasileiro de Veterinária. Último emprego no Haras Estância Tamareira em Santa Rita do Passa Quatro SP onde era a médica veterinária responsável e administradora. Hoje trabalho como autônoma na área de Clínica e Reproduçao Equina.
16/07/17, 12:07 - Lais Garcia al: Laís Malvezzi Garcia, graduada pela ESALQ e pós-graduanda em Gerenciamento de Projetos (Especialização). Venho atuando em indústrias alimentícias e de biotecnologia, Feed e Food, dentro de manufatura, melhoria contínua, processos e sistemas de gestão da qualidade. Sou focada em implantar, manter e otimizar interações entre área fabril e sistemas de gestão integrados, visando extrair o máximo de eficiência das operações - Qualidade e produtividade. Lean, 6-Sigma, TPM, FAMI-QS, BRC S&D, ISO 9001, e demais sistemas de gestão e produção e certificações, será uma alegria poder compartilhar idéias e aprender com o grupo!
16/07/17, 12:26 - José Mauro: 👏👏
16/07/17, 12:44 - Pedro (Laís): Pedro Tortoza, graduado em Engenharia de Materiais com ênfase em materiais metálicos pela Universidade Federal de São Carlos. Trabalhei na Benteler Automotive com ensaios e caracterização de materiais, análise de falhas, benchmarking, estudo de viabilidade. No momento estou atuando como analista de processos na Astra S. A. Indústria e Comércio, na área de desenvolvimento de produto
16/07/17, 12:52 - Pedro (Laís): Em atividades como melhorias de produtos e processos, testes, desenvolvimento de normas, modelamento 3D, estudos de novos materiais.
16/07/17, 19:20 - Gabriel Segura: Oi Gente: beleza, vamos nos conhecendo melhor. Coloquei uma postagem no Blog com 188 ferramentas ou sistemas de.gestão, pode servir para a pesquisa das ferramentas, estratégicas, taticas ou operacionais essenciais.
16/07/17, 19:33 - Mariano Tt: Mariano Latorre Bragion, graduado em ciências da atividade física pela USP, pós graduado em MBA em gestão e marketing esportivo na Trevisan, experiência em gestão de eventos e hotelaria.
16/07/17, 19:35 - Gabriel Segura: Seguramente a maioria das ferramentas deve estar nessa lista ou deverão aparecer na pesquisa que vocês fizerem utilizando como palavras chave as palavras que estão nanlista de 188 itens.
16/07/17, 19:39 - Gabriel Segura: Vamos tentar discutir essas ferramentas dia 10/8 aproximadamente? Eu ja tenho uma lista, da experiência em consultoria. A partir do dia 10/8 apresento minha lista e discutimos todas as listas. Abração!
16/07/17, 19:39 - Mariano Tt: 👏🏻👏🏻
16/07/17, 19:41 - Gustavo C. Al. SII 2017 ESTAGIO: Gustavo Hoffet Pires, graduado em Química pelo ISCA faculdades em Limeira, graduando em Ciências dos Alimentos, conclusão 2015, trabalho a 3 anos e 7 meses em uma empresa de conservas
16/07/17, 20:13 - Tais Guilher: Thais Fernanda Nascimento,  graduada em Serviço Social pelo Isca Faculdades de Limeira, minha área de atuação foi sempre no terceiro setor, trabalhei 2 anos como assistente social na Casa de Acolhimento e atualmente sou coordenadora de uma das Unidades da Casa do Bom Menino. Também estou finalizando a MBA em Gestão de Pessoas.
16/07/17, 20:46 - Bianca Adm Nestle Qualidade: Bianca Gabriela Matiello, técnica de Qualidade pelo Cotil-Unicamp, graduando em Ciências dos Alimentos pela ESALQ. Fiz estágio durante 2 anos na Maxion Wheels, antiga Fumagalli, no setor de qualidade na Engenharia de Projetos. Trabalhei 1 ano como professora de inglês no CNA Limeira. Estou fazendo estágio na Nestlé no setor de p
Pesquisa e Desenvolvimento.
17/07/17, 12:07 - Gustavo C. Al. SII 2017 ESTAGIO: Esqueci 😅 sou técnico em química, formado em 2011
17/07/17, 13:45 - Bene Muscula: Rogério  Alexandre de Paula, pós graduado na Unicamp Campinas  em treinamento  Desportivo  e pós na Unesp em treinamento de força  para crianças  e adolescente e atualmente coordenador da academia do clube Cristóvão  Colombo e personal training
17/07/17, 13:59 - Bene Muscula: GraduaDo na Unimep em  1999
17/07/17, 14:03 - Bene Muscula: em bacharelado  e licenciarura em  educação física
17/07/17, 14:54 - Julia Iba Adm: Julia Baldovinotti Iba, técnica em qualidade e produtividade pelo colégio técnico de Limeira da Unicamp (2011-2013).
Estágio em qualidade Siena Alimentos  (2014-2015)

Graduanda em Administração ESALQ - USP
17/07/17, 15:06 - Gabriel Segura: Muito legal Gente que estamos nos conhecendo melhor!
17/07/17, 15:14 - Gabriel Segura: Estou fazendo uma apresentaçao para um pessoal da Colombia, embaixador, consul, professores, empresarios e alunos. Apresento na quinta, quando acabar de fazer, que deve ser quarta, anexo a apresentaçao ao blog do Grupo.
17/07/17, 15:15 - José Mauro: OK
17/07/17, 15:15 - Gabriel Segura: Nao convido para a apresentaçao por que será em Sao Carlos, na USP.
17/07/17, 15:15 - Gabriel Segura: Sou convidado la.

17/07/17, 15:18 - Julia Iba Adm: 🙌🏻👏🏻

Slides para Download - Apresentação para Delegação de Colômbia dia 21/7

Slides para Download:
Archivo de Slides

domingo, 16 de julho de 2017

Ferramentas e Sistemas de Gestão - Para Prepararmos Seminários


Assuntos para Seminários

Por favor me falem de outros assuntos que interessem para a empregabilidade e competitividade dos egressos da ESALQ, se acharem que qualquer um dos itens relacionados não tem relação com os assuntos mencionados, discutam comigo, se me convencerem darei uma boa nota e retirarei o item da lista.
Também por favor me falem de redundâncias entre os itens, eu vou colocando os itens na medida em que tenho os insigths relacionados diretamente com empregabilidade e competitividade. São muitos e as vezes sei que sou redundante.


1.     5W-2H (What, Who, Where, When, Why and How, How Much it Costs).
2. 7 Ferramentas do Controle da Qualidade – Kaoru Ishikawa (7 FPQ)  (ISHIKAWA, 1982; SAS INSTITUTE INC, 1990)
3.     7 Ferramentas do Planejamento da Qualidade (7 FCQ)  ou Sete novas ferramentas da gestão..
4.     Administração Visível ou Gestão por Perambulação.
5.     Amostragem.
6.     Análise Crítica.
7.     Auditoria.
8.     Avaliação Invertida.
9.     Benchmarking (SARRIÉS, 2015).
10. Brainstorming – Brainwriting.
11. Célula Autogerencial ou Célula de Trabalho ou Unidade Gerencial Básica.
12. Círculo de Controle da Qualidade (CCQ).
13. Controle Estatístico de Processos (CEP).
14. Data Mining – Data Crunching – Data Analysis.
15. Define, Measure, Analyze, Improve and Control (DMAIC).
16. Delineamento Ótimo de Experimentos - DOE (MONTGOMERY, 1991).
17. Diagnóstico de Clima Organizacional.
18. Endo marketing.
19. Failure mode and effects analysis / Failure Tri Analysis (FMEA/FTA).
20. Fluxograma.
21. Gravidade, Urgência, Tendência (GUT).
22. Grupo de Kaizen.
23. Hoshin Kanri - Sistema de Gerenciamento pelas Diretrizes – GPD.
24. Key Performance Indicators.
25. Lean Production (Just in Time).
26. Mapas de Processos.
27. Mapas Estratégicos.
28. Mapas Mentais.
29. Mapas Táticos.
30. Metrologia (CONGRESSO SUL-AMERICANO DE METROLOGIA, 1999).
31. Multivotação.
32. PDCA (Plan Do Check Act).
33. PERT/CPM (Program evaluation and review technique), (Critical Path Method).
34. Pesquisa de Mercado.
35. Pirâmide Maslow.
36. Plano de negócios.
37. Poka Yoke – Procedimentos Robustos ou à Prova de Erros.
38. Política Básica (missão, visão e valores).
39. Postura de Atendimento.
40. Procedimentos Operacionais e Instruções de Trabalho (PO – IT).
41. Programa de Educação para a Qualidade.
42. Qualidade de Vida dos Colaboradores da Organização Mundial de Saúde (OMS).
43. Quality function deployment (QFD).
44. Relatório de Não Conformidade (RNC).
45. Reunião Relâmpago.
46. Root Cause Analysis (RCA).
47. Simulação – Otimização Computacional.
48. Sistema Ringi de Negociação (Meta e -Método).
49. Sistemas de Informação (TURBAN, RAINER, POTTER, 2007)
50. Sistemas de Liderança XY de Douglas McGregor.
51. Standardized Do Check Act (SDCA).
52. SWOT (Strengths Weaknesses Opportunities Threats). SWOT_N (Neutral)
53. Testes de Hipótese (Inferência Estatística Indutiva).
54. Total Preventive Maintenance (TPM).
55. Workshop, Prestação de Contas de Planejamento (Reforço Positivo/Negativo, Ruptura e Punição).
56. Workplace Organization Method (5S – 10) (VICINO et al. 1999).
57.  OBEAS
58. ISO 22.000
59. Global-GAP
60. FSSC 22.000
61. DSS
62. ERP
63. MRP
64. CRM
65. Rastreabidade (Tipos : Química, TI, etc.)
66. Sistemas de Informações Estratégicos
67. Sistemas de Informações Táticos
68. Sistemas de Informações Operacionais
69. Inteligência Organizacional - Antecipativa - Competitiva
70. BPM - Business process management
71. Gestão Networking
72. Estratégia - Posicionamento de Mercado "Oceano Azul"
73. Tipologia de Myers–Briggs (Jung)
      http://performais.com.br/a-importancia-da-personalidade-na-gestao-de-pessoas/
74. Business process management (BPM)
75. Business Model Canvas (Síntese do Plano de Negocio)
76. Intraempreendedorismo (''intrapreneur'')
77. Gestão do Conhecimento
78. Gestão de Projetos (PMBOK)
79. Gestão do Conhecimento e Equipes Toyota
80. Gestão de KPIs
81. Matriz de Eisenhower
82. Matriz da Gestão Estratégica da Qualidade de Juran
83. Priority Generic Array,
84. 21500 Project Management
85. ISO 27.000
86. ISO 31.000, 31.010 e 75 - Gestão de Risco
87. ISO 16355-1:2015 - Application of statistical and related methods to new technology and product development process -- Part 1: General principles and perspectives of Quality Function Deployment (QFD)
88. ISO 55001 SISTEMA DE GESTÃO DE ATIVOS
89. NP45457
90. UM ESTUDO SOBRE A RELAÇÃO DA NORMA ISO 9001 E A INOVAÇÃO EM EMPRESAS INDUSTRIAIS DO ESTADO DE SÃO PAULO
91. Creative destruction Trilogia Hindu - http://sobreindia.com/2009/08/25/trimurti-la-divina-trinidad-hindu/
92.  Stanford Innovation and Entrepreneurship Certificate and https://entrepreneurship.duke.edu/wp-content/uploads/2014/04/IE-Certificate-Summary-16-17.pdf
93. ISO repository of standards and innovation
94. Proceedings of the 9th European Conference on Innovation and Entrepreneurship University of Ulster Business School and S h l fS i lE t i I l d - http://uir.ulster.ac.uk/30201/1/ECIE_2014_Proceedings_drop_box.pdf
95. ISO/AWI 50501
Innovation management - Innovation management system - Guidance
ISO/TC 279  - Innovation management
NSAI publishes New European standards SR CEN TS 16555 Parts 1-6
96. - KPIs para Stakeholders (Ex. Cliente: Nível de Qualidade, Preço, Prazo e Pós-venda)
97 - Just in time
98 - Kanban
99 - Automação em lean production
100 - Hoshin Cari
101 - Case NANO da Tata
102 - QV-OMS
103 - Felicidade: para a filosofia, sociologia, economia, politica, antropologia e religião
104 - Lean - 6 Sigma
105 - HAACCP
106 - Coaching, tipos e objetivos
107 - Mentoring
108 - Auditorias: tipos, objetivos, agentes, remuneração, compatibilidade com consultoria, etc.
109 - Planejamento estratégico e Canvas
110 - Filosofia empresarial, benchmarkers (Toyota, Google, IBM, SAP, Microsoft, VW, Nestlé, Siemens, Boeing, Airbus, Embraer, Disney, Levis, Sadia, Perdigão, Arcor, outras empresas de seu interesse)
111 - Filosofia de organizações sem fins lucrativo (USP, EMBRAPA, INMETRO, JIS, ANSI, NIST, AIEA, NASA, AGENCIA AEROESPACIAL EUROPEIA, ISO, UNESCO, Mercosur, CEE, NAFTA, Green Passe, WWF,  outras organizações de seu interesse)
112 - Filosofia - Religião - Sociologia - Psicologia - Antropologia - conceituação e inter-relações
113 - Ferramentas de Gestão desenvolvidas pelas organizações: NASA, MIT, Stanford, Harvard, Oxford, Cambridge, Duke, CIA, pentágono, Grenoble, etc.
114 - (GE) Sinergia e antagonismo entre players da Segunda Guerra Mundial
115 - (GE) Estratégias de sucesso e insucesso na Seg. Guerra Mundial.
116 - Gestão da Inovação da SGM
117 - SMEG 118 - Capitalismo de estado e gestão empresarial
119 - Social democracias e gest. empr.
120 - ISO 14000, 22000, 65, 17025, todas as certificáveis
121 - (GE) Economia no Brasil  e a nova arquitetura econômica da China
122 - (GE) idem é o dumping do petróleo
123 - Sistema de gestão Prisma
124 - (GE) Filosofia de gestão do Adriano último imperador humanista do Império Romano
125 - (GE) Príncipe de Maquiavel
126 - Industrialização do setor alimentício para exportação do Brasil
127 - Brasil a maior superpotência global para exportação de alimentos (quando, como, situação atual, tendências FAO)
128 - Comunicação e sobrevivência e crescimento e competitividade e empregabilidade
129 - Gestão de Custos ABC
130 - Técnica dos 5 por que?
131 - Learning organizations
132 - Modelos mundiais de gestão sistêmica Inter comparação
133 - Contabilidade gerencial e fiscal
134 - Lucro líquido em empresas, fatores que influenciam, calculo, métricas, etc.
135 - Fatores que influenciam a competitividade, sobrevivência e crescimento empresarial
136 - Conjoint Analysis em marketing
137 - NPS - Gestão de Marketing (filosofia)
138 - Gestão de Stewardship
139 - Gestão de R & D
140  - Inteligência: antesipativa, competitiva, coletiva, colaborativa, etc.
141 - Trabalho em equipe, sinergia, antagonismo, composição, etc. Times da Qualidade
142 - Principais setores das empresas, funções, principais KPIs
143 - Gestão de Vendas (comercial)
144 - Case Domino´s
145 - Case McDonald´s
146 - Case Habibi´s
147 - Case Cirque du Soleil
148 - Case Contaminação em Suco Ades (Unilever)
149 - Case Não Conformidades em Carne Brasileira em 2017.
150 - Não Conformidades e Recall de Carros Toyota
151 - Como a Toyota Superou a GM?
152 - Janela de Johari (entendimento da comunicação interpessoal e nos relacionamentos com um grupo) .
153 – Banco de Dados (Estrutura, Ferramentas para Analise)
154 – O SAS, uma das principais ferramentas de Data Mining do Mundo.
155 – Big Data, "megadados", software em paralelo,
156 – Bioinformática
157 – Bancos de Dados Relacionais (Access, SQL, etc.)
158 – Bancos de Dados Não Relacionais (relação com Data Mining)
159 - Cloud Computing (Computação em Nuvem)
160 – Sistema de Informação Gerencial
161 - Sistemas de Processamento de Transações (TPS)
162 - Sistema de Informação Empresarial
163 – Geração de Conhecimento Empresarial
164 – Peter Senge (The Fifth Discipline)
164 – William Edwards Deming (estadístico estadunidense, autor de textos, consultor y difusor do conceito de Qualidade Total, atuação na Segunda Guerra e na Reconstrução do Japão). Eficiência, Gestão Tática Operacional. Prêmio Deming.
165 - Joseph Moses Juran (Gestão pela Qualidade Total, Gestão Estratégica, Eficácia Empresarial). Princípio de Pareto.
166 - Jack Welch – O Maior Executivo de Corporações Privadas.
167 - Walter Andrew Shewhart – Criador do Controle de Qualidade.
168 - Comunicação organizacional
169 – Inteligência Organizacional
170 – A dissonância cognitiva em gestão e marketing
171 – Gerenciamento do Tempo (Eisenhower Matrix, A Tríade do Tempo, etc.)
172 – Gestão de Prioridades.
173 – Empregabilidade – Competitividade – Habilidades de Mercado e Networking.
174 – Pesquisa de Mercado de Trabalho para Egressos da ESALQ. Com ênfase no seu curso de graduação.
175 – Sobrevivência, Manutenção e Crescimento Empresarial
176 – As 10 Escolas do Planejamento Estratégico e o BSC.
177 – Postura de Atendimento ao Cliente Externo e Interno.
178 – Entender – Aprender. Prof. Pierluigi Piazzi. Aprender Inteligência.
179 – Como redigir um relatório no meio empresarial?
180 – Técnicas de Elaboração de apresentações em Empresas.
181 – Briefing (cliente) – Proposta (fornecedor). Memorando, relatório, sumario executivo.

182 – Tipos de Inteligência Humana.
183 - Gestão-Liderança X Y de Douglas McGregor (Gerente Estrela - Gestão Participativa)
184 - Rastreabilidade Química de Alimentos
185 - O Ócio Produtivo (Domênico D.)
186 - Oportunidade na Crise
187 - Lean Canvas

187- Lean startup

188 - Ócio Criativo - Domênico De Masi
189 - Resiliência
190 - Perfil das gerações, Baby Boomer, Y, X, Z, Alpha : Estilos de liderança, potencialidades, deficiências, gerenciamento de conflitos entre as gerações, linguagens, valores, sinergias, antagonismos
191 - Normas, respeito, disciplina
192 - Responsabilidade e autonomia
193 - Gerenciamento de conflitos nas empresas
194 - Gestão de Stewardship
195 - Gestão de Supply Chain
196 - Lean Supply Chain Management
197 - Lean six Sigma Logistics
198 - Gestão Estratégica
199 - Gestão Tática
200 - Gestão Operacional
201 - Gestão Sistêmica (Holística)
202 - E-Work
203 - E-Learning
204 - E-Comerce

Coaching:
   205 - Empresarial
   206 - Executivo
   207 - De Liderança
   208 - De Vida
   209 - Lúdico
210 - Liderança Servidora
211 - Livro: O Monge e o Executivo

Gurus da Gestão:
   212 - Senge
   213 - Deming
   214 - Juran
   215 - Ishikawa
   216 - Tagushi
   217 - Montgomery
   218 - Oakland
   219 - Feigenbaun
   220 - Crosby
   221 - Shewhart
   222 - Teoria dos Jogos (TJ)
   223 - TJ para  Definir a Estratégia Empresarial
   224 - TJ e Jogos Empresariais ( JE ) para Seleção de Colaboradores (estagiários, funcionários, outras sourcers)
   225 - TJ e JE para Promover Trabalho em Equipe
   226 - TJ e JE para Promover Internalização de Valores Empresariais
   227 - TJ e JE para Implantar Programa de Educação nas Empresas

   228 - TJ e JE para Melhorar Treinamentos nas Empresas
   229 - Psicologia acerca do estudo do poder, ALFRED ADLER(1870-1937)
   230 - O Barão de Mauá. Os seus primeiros passos como empresário foram marcados pela ousadia de projeto, apostando no emprego à tecnologia de ponta. Em toda a sua carreira preocupou-se com a correta gestão de recursos, marcada por uma administração descentralizada, onde a responsabilidade de cada indivíduo na cadeia de comando era valorizada. A sua política salarial expressava, em si própria, um investimento nos talentos de seus empregados, tendo sido pioneiro, no país, na distribuição de lucros da empresa aos funcionários.[2] Em complemento, incentivava os seus colaboradores mais próximos a montar empresas e a fazer negócios por conta própria. O nível de gerência era contemplado com créditos e apoio logístico para operar os empreendimentos, o que combinado com a autonomia administrativa e com a participação nos lucros, permitia fazer face à maioria das dificuldades.
   231 - Adam Smith
   232 - Inteligencia Qualitativa - A história do mundo para quem tem pressa, dumping do petróleo
   233 - Como se preparar para uma entrevista de emprego - estagio?
   234 - Como se preparar para uma reunião de biefing?
   235 - Como se preparar uma proposta em função do briefing?
   236 - Como fazer um relatório - apresentação em função da proposta e do briefing?
  237 - Industria Brasileira de Misseis Inteligentes: 

  • http://revistapesquisa.fapesp.br/2015/08/13/inovacao-na-defesa/
  • https://www.fatosdesconhecidos.com.br/o-fabricante-brasileiro-de-misseis-que-voce-nao-conhecia/






terça-feira, 11 de julho de 2017

Bem Vindos! - Prof. Gabriel

Oi Gente: Estou iniciando o blog de inteligência coletiva que deverá gerenciar a interação entre os alunos de pós-graduação de Pratica Profissionalizante da USP e os alunos de graduação que queiram aprender técnicas de gestão, certificação e inteligência de negócios (habilidade de mercado) e aumentar seu networking.
O assunto dos próximos 18 meses é Sistema Toyota de Gestão e ISO 9001.
      Devemos nos comunicar através deste blog e de um grupo de Whatsapp. Depois veremos se é necessário algum outro meio de comunicação como Slack ou Facebook.

Filosofia Básica do Grupo:


Nome do Grupo de Inteligência Coletiva - Colaborativa: 

Gestão - Sobrevivência & Crescimento



Missão
Aumentar empregabilidade e competitividade dos integrantes do grupo, através da aplicação de inteligência coletiva e colaborativa, para desenvolver habilidades de mercado e networking nas áreas de gestão e certificação da qualidade.

Valores
- Sinergia (Ex.a- 1+1=5 = 1+1+Sinergia. Ex.b- 1+1=-5 = 1+1-7=1+1- Antagonismo), cooperação, colaboração, busca da similaridade entre as pessoas para gerar empatia (componentes do trabalho em equipe).
- Comportamento ético (não atrapalhar a felicidade ou expectativa de felicidade dos outros e de você mesmo)
- Valores humanos (amor, respeito, igualdade, liberdade, fraternidade, compaixão, gentileza, solidariedade, etc.)
- Inovação
- Viabilidade de projetos: econômica, pessoal, social e ambiental

Visão
Aumento significativo da empregabilidade e competitividade dos participantes do grupo de inteligência, após 18 meses de estudo e trabalho no grupo.